招聘宣講會信息
發布機構： 用人單位發布
主辦方： 生益電子股份有限公司
舉辦日期： 2022-10-13 15:30-17:00
騰訊會議：529-295-367
公司簡介
生益電子股份有限公司招聘簡章
——益起向未來
一、公司簡介
生益電子股份有限公司（以下簡稱“生益電子”）成立于1985年，總部位于廣東省東莞市。于2021年2月25日在上海證券交易所科創闆正式挂牌上市（股票簡稱為“生益電子”，股票代碼為688183），是國内A股上市公司分拆所屬子公司在A股上市的第一家公司。現有東莞市東城工廠、洪梅工廠和江西省吉安工廠三大廠區，總占地面積約30萬平方米，員工5000人左右。
生益電子自成立以來始終專注于各類PCB的研發、生産與銷售業務，定位于中高端應用市場，是專業制作高精度、高密度、高品質印制電路闆的高新技術企業。産品應用領域覆蓋通信設備闆、網絡設備闆、計算機/服務器闆、消費電子闆、工控醫療闆、汽車電子闆等，産品行銷北美、歐洲、亞太等國家及地區。
生益電子将一如既往地秉承優秀的企業文化，追求卓越的系統管理，以人為本，把員工的個人價值實現在企業的長遠發展之中。
了解更詳細信息請登錄公司主頁，主頁：
http://www.sye.com.cn。
崗位&基本要求
二、招聘崗位
NO. |
崗位類别 |
需求學曆 |
需求專業 |
職位描述 |
1 |
工藝研發類 |
碩士/本科 |
高分子類、材料類、化學化工類、電子信息通訊類、數學、機械自動化等理工科 |
工藝研發工程師： 1.負責工序流程能力的規劃、測試與維護； 2.負責新産品導入評審及工藝專項工作； 3.負責工藝技術問題分析與改進，成果進行批量應用轉化、分析和标準化； 4.新材料、新設備的評估及驗收。 |
2 |
産品設計類 |
本科 |
理工科（化工、機械、電子、計算機、應用數學專業優先） |
1.MI工程師： 對客戶設計文件及圖紙進行技術審查，與客戶協商解決可制造性問題、優化設計成本，設計産品生産制作流程、輸出物料采購及生産制作要求。
2.CAM工程師： 對客戶設計文件進行生産優化，設計數控加工設備所使用程序，優化各類生産加工工具。
3.系統工程師
維護内部軟件系統正常運行，通過開發自動化程序提升部門内各業務小組的工作效率與質量。 |
3 |
質量管理類 |
本科 |
化學化工、材料類、機械自動化類、電子、數學、物流管理等理工科類 |
1.流程工程師： 負責産品質量預案的分析與制定、不合格品的處理與原因分析、品質改善的組織與實施等。 2.FQA工程師： 負責以客戶的立場對産品質量進行最終檢查，保證交付産品的質量。 3.供應商質量管理工程師： 負責供應商的來料及過程質量檢查，稽核并出具報告；與供應商保持緊密聯系和溝通，保證産品及來料的質量。 4.客戶質量工程師 負責客戶質量跟蹤管理、客訴問題内外部處理、客戶關系維護及質量問題判定等工作 5.計量工程師： 負責公司内計量器具的内部檢定、标識、數據收集并納入檔案，做好相關記錄和出具證書；使用劑量器具進行計量，提供數據以協助流程工程師分析解決問題。 |
4 |
市場開發類 |
本科 |
理工類、英語專業 |
市場開發工程師 1.維護現有客戶關系及業務，協助客戶開發，組織協調客戶來訪； 2.負責報價、協助招标及貨款回收等工作的開展； 3.品質異常處理等事務性工作的跟進，安排商務談判； |
5 |
設備設施類 |
本科 |
機電、機械類、電氣自動化、電力、暖通相關專業 |
設備設施工程師： 1.負責設備規劃、選型、安裝、測試、驗收； 2.負責生産設備、關鍵設備及公共設備的點檢、維護保養； 3.負責設備設施自動化、智能化規劃設計和改造升級； 4.負責工程施工安全規範建立、安全管理和安全督查工作。 |
6 |
軟件開發 |
本科 |
軟件開發、計算機、數學、信息系統、信息安全、等理工科專業 |
軟件開發工程師： 1.負責開發的需求分析、立項、方案制定及技術選型； 2.負責軟件開發的過程執行和實施； 3.負責組織項目驗收、使用情況評價和優化。 |
7 |
生産計劃 |
本科 |
工業工程、物流管理、理工類專業 |
計劃專員： 1.負責根據各類訂單交貨期要求進行生産計劃的合理編排及進度跟進及協調，确保所有訂單的準時交付； 2.負責對進度異常的情況及時協調跟進處理，并與對應的人員做好溝通反饋； 3.對所負責流程段的整體情況做好統一部署和安排。 |
8 |
生産管理類 |
本科 |
化工、高分子、機械等理工科 |
生産主管： 1.負責生産部工序産量、質量、進度、人員管理等相關工作； 2.負責生産部工序的生産運作管理。 |
9 |
體系 |
本科 |
理工科，英語等相關專業 |
體系審核專員： 1.負責公司質量、環境、職業健康安全、信息安全管理體系在公司的推行，并制訂查核計劃，對體系标準的實施情況進行監察、内部審核，确保公司的标準化良性運作；
2.協助完成客戶驗廠審核及第三方審核工作。 |
10 |
财務 |
本科 |
财務類專業 |
财務專員：
1、負責公司資金的預算、籌劃、流轉及資金成本節省等工作；
2、制定資金管理制度和資金使用計劃；
3、編制相關統計分析報表。 |
說明：以上招聘崗位工作地點均為東莞市。
工作環境及福利待遇：
本科生稅前年綜合收入12-15萬元左右；
碩士生稅前年綜合收入16-17萬元左右；
NO. |
項目 |
說明 |
1 |
獎金 |
季度績效獎、阿米巴獎、年度績效獎、年終雙薪以及其他各類獎金 |
2 |
五險一金 |
養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險、住房公積金 |
3 |
食宿 |
設有品種豐富、南北風味俱全的食堂，提供夥食補貼
提供公寓式宿舍，空調、熱水器、家具等一應俱全，生活環境溫馨舒适。 |
4 |
工作制 |
實行五天八小時工作制，法定節假日另加有薪年假。如需加班，按國家規定支付加班工資 |
5 |
假期 |
按國家法定假日休假，入職滿1年的員工享有5天有薪年假 按國家規定享有婚假、産假/陪産假、喪假、哺乳假等假期 |
6 |
日常福利 |
每年定期為員工發放生活福利用品，年度免費體檢，年度員工旅遊、每月舉辦生日晚會，發放生日禮物，結婚發放新婚禮金，定期組織豐富的企業文化活動，公司設有卡拉OK廳、台球室、乒乓球室、籃球場、健身房等多種福利設施，免費向員工開放 |
7 |
激勵制度 |
實行目标管理與績效考核，個人績效、公司績效與各項獎勵挂鈎，為表現優秀的員工提供發展空間 |
8 |
戶口 |
可入戶東莞市戶口，享受政府補貼，參照東莞市2022年标準為6000元/人，具備東莞市戶籍為1萬元/人。 |
·培訓
公司擁有多元化、全方位的培訓體系，設有入職培訓、操作崗位培訓、見習期培訓、在職培訓、基層管理人員培訓、菁英圈培訓、荟萃圈培訓、中高層禦風營培訓及各類專業技能培訓（如英語）等，貫穿每個生益人職業生涯的每個階段。
針對畢業生量身打造科學、系統、完整的培訓計劃。為所有新入職的應屆生提供為期2個月的帶薪脫産培訓，培訓内容涵蓋團隊拓展訓練、職業綜合素養培訓、PCB行業信息、PCB生産工藝理論培訓、PCB品質體系知識培訓、全流程跟進PCB制造過程等培訓。通過多元化培訓項目以及實際崗位經驗的有效結合，為每名新職員設置跟進人進行培訓、實踐輔導，系統的培訓項目将為新職員的成長提供迅速便捷的途徑，幫助每一個大學生們實現由學校到企業、由學生到工作者、由PCB門外到PCB門内的轉變，并為今後在公司的長遠發展奠定堅實的基礎。
·晉升與發展
公司為員工提供清晰的晉升發展通道：管理序列 、技術序列、專業序列、業務序列
以技術序列為例：見習工程師→助理工程師→一級工程師→二級工程師→三級工程師→高級工程師→主任工程師→資深主任工程師→專家→高級專家→資深專家→首席專家
工作地點
以上招聘崗位工作地點均為東莞市。
招聘流程
1、應聘流程：
校園宣講——線下/線上投遞簡曆——線下/線上筆試——線下/線上面試——線下/線上複試——發放offer——簽約
2、簡曆投遞方式：
①現場投遞：在各高校宣講會/雙選會現場，接收紙質簡曆（含個人簡曆、成績單及各類證書複印件）投遞。
②線上投遞：将電子檔簡曆（含個人簡曆、成績單及各類證書掃描件）通過生益電子校招網申二維碼投遞。
【生益電子校招網申二維碼】
七、宣講會行程安排
最新招聘行程及招聘動态我們将第一時間通過生益電子招聘微信公衆号、各大學校就業信息網公布，可就近參加宣講會投遞簡曆，敬請各位關注。
【生益電子招聘公衆号】
八、 聯系方式
1、聯系人：廣東/東北片區：何先生15015159161（微信同号）
江西/貴州片區：林先生15017137278（微信同号）
廣西片區：谌先生13929435525（微信同号）
湖南片區：周先生18670991250（微信同号）
湖北片區：闵先生13925866316（微信同号）
2、公司地址：廣東省東莞市東城區東城科技工業園同振路33号（523127）
3、生益電子招聘官方網站：
https://sye.zhiye.com/
信息來源：伟德官网地址就業指導與合作發展處 (nefu.edu.cn)
位置：